Test 1.0

Информация о конкурсах на замещение вакантных должностей и на включение в кадровый резерв в государственной жилищной инспекции Ростовской области

Требования на замещение вакантных должностей

В конкурсе могут принимать участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком РФ, соответствующие квалификационным требованиям:

  • высшее профессональное образование;
  • владение компьютером на уровне пользователя;
  • умение руководствоваться нормативными документами, инициативность, коммуникабельность.

Сведения о конкурсе:

1. Поступление гражданина на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы или замещение гражданским служащим другой должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса, если иное не установлено федеральным законодательством. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы. К числу квалификационных требований относятся: требования к стажу государственной службы  или стажу работы по специальности, требования к уровню образования, требования к профессиональному уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы.

Вакантные должности государственной гражданской службы замещаются преимущественно на основе конкурса, который проводится в соответствии с Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 г. №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации.

Нормативные правовые акты, знание которых обязательно для государственного служащего, независимо от отраслевой принадлежности его должности:

  • Конституция РФ;
  • Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27.07.2004 №79-ФЗ;
  • Указ Президента РФ от 12.08.2002 г. №885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;
  • Устав Ростовской области;
  • Областной закон Ростовской области «О государственной гражданской службе Ростовской области» от 26.07.2005 № 344-ЗС.

Условия прохождения государственной службы

Условия прохождения государственной службы определяются Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Областным законом от 26.07.2005 № 344-ЗС «О государственной гражданской службе Ростовской области», в частности, денежное содержание:

  • денежное содержание государственного служащего состоит из должностного оклада, надбавки за особые условия государственной службы, месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (устанавливаемого не ранее, чем через 3 месяца), а также из иных выплат в зависимости от стажа государственной службы и ученой степени;
  • ежегодный оплачиваемый отпуск состоит из основного оплачиваемого отпуска продолжительностью 30 календарных дней и дополнительного оплачиваемого отпуска. Продолжительность ежегодного дополнительного отпуска за выслугу лет исчисляется из расчета один календарный день за каждый год гражданской службы.

    Ограничения и запреты, связанные с гражданской службой, изложены в статьях 16 и 17 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Перечень документов, которые необходимо представить для участия в конкурсе

Прием заявлений и документов для участия в конкурсах производится с 10-00 до 17-00 по адресу: г. Ростов-на-Дону, пр-т Театральный, 85 каб. 202.

Дополнительную информацию по предъявляемым требованиям к кандидату на участие в конкурсе можно получить по телефону: (863)210-22-13.

Для участия в конкурсе претенденты должны представить следующие документы:

  • личное заявление;
  • собственноручно заполненную и подписанную  анкету по ф. № 667-р с приложением 2 цв. фотографий 3х4;
  • паспорт;
  • копия трудовой книжки, документов об образовании, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы;
  • медицинское заключение о состоянии здоровья по форме 001-ГС/у;
  • иные документы, предусмотренные законодательством.


Примерный перечень отраслевых вопросов для проведения тестовых испытаний в ходе конкурсного отбора кандидатов на замещение вакантных должностей в Государственной жилищной инспекции Ростовской области

 

Государственная жилищная инспекция
Ростовской области